В обществе широко обсуждаются вопросы подготовки молодых рабочих. По статистике, около 71 процента всех вакансий России – рабочие вакансии. Дело в том, что молодёжь считает такую работу непрестижной. Причины здесь понятны: сложный период 90-х годов, когда произошёл разрыв трудовых поколений, и произошла, скажем прямо, девальвация оценки труда рабочего человека.
Читать дальше